Beweglich und erfolgreich bleiben. Inspiriert und überrascht werden.

Als Führungskraft, Entscheider, Team und als gesamte Organisation. Unsere moderne Welt ist geprägt von hohen Dynamiken. Die Folgen: Entscheidungen brauchen in Unternehmen oft zu lange. Die persönliche Handlungsfähigkeit ist eingeschränkt. Es braucht mehr Wendigkeit, um auf dem Markt bestehen zu können!

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Damit Sie flexibel und erfolgreich bleiben, habe ich eine Vielzahl an effektiven Angebotspaketen geschnürt. Für mehr Bewegung im Selbstmanagement, in Teams und in gesamten Organisationen. Oder für außergewöhnliche Events und für überraschende, inspirierende Reisen.

Meine Angebote entsprechen keiner Beratungsschablone! Schubladendenken gibt es nicht. Meine Arbeit ist eine einzigartige Kombination aus individuellem Leadership Development, neuen Steuerungsformen wie agilen Frameworks, Selbstorganisationsansätzen, Innovationsmethoden, User Experience, Teamentwicklung, Strategieentwicklung und intuitiv-adaptivem Vorgehen.

 

Meine Arbeitsweise ist immer wertschätzend, vertrauensvoll, gewürzt mit einer wohldosierten Prise Humor und neu gelebter Leichtigkeit!

Druck rausnehmen.
Einen ganz persönlichen Weg finden.

1:1 Angebot für Führungskräfte und Entscheider

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Teamperformance steigern. Neue Prozesse in Gang bringen.

Anregungen und Workshops für Teams

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Die Zukunft Ihrer Organisation mit klarem Blick gestalten. Mit neu gelebter Leichtigkeit

Strategie und Organisationsdesign

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Von Großgruppen- und Eventmoderation zu inspirierenden Entdeckungsreisen

Überraschende Angebote für Sie und Ihre Organisation

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Digitalisierung und Agilität

Je nach Präferenz und Anforderungen arbeite ich mit meinen Kundinnen und Kunden aktuell komplett im virtuellen Raum oder kombiniere sicheren Präsenz- und Remotekontakt. Die Lösungen werden auf Ihre IT-Umgebung zugeschnitten. Für Ihre Flexibilität können die Formate auch bei laufenden Projekten kurzfristig angepasst werden, wenn sich die Rahmenbedingungen ändern.

ONLINE BUCHEN

Alles agil oder was?
Die Schonungslose Q&A-Session 'Open'

In dieser interaktiven Session arbeiten wir gezielt an Antworten auf die brennendsten Fragen zu agilen Organisationen und agiler Führung. Lassen Sie sich inspirieren! Sie profitieren von meinem Know-how, meiner langjährigen Erfahrung und vielen Praxistools. Seien Sie gefasst, dass nach dieser Session viel Neues entstehen kann.

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Challenge Accepted:
Die 1:1 Rüttelstrecke

Ihre Funktion als Führungskraft, als Projektmanager oder Ihre agile Rolle fordern Sie heraus? Manche Widersprüchlichkeiten scheinen unauflösbar? Die Beziehungsebene in Ihrem Umfeld ist in Schieflage? Nehmen Sie Ihre aktuelle Challenge an! Aus dieser 1:1-Session nehmen Sie garantiert neue Ansichten, Methoden und Tools für die Praxis mit.

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Alles agil oder was?
Die Schonungslose Q&A-Session 'Firmenintern'

In dieser interaktiven Session arbeiten wir gezielt an Antworten auf die brennendsten Fragen zu agilen Organisationen und agiler Führung. Lassen Sie sich inspirieren! Sie profitieren von meinem Know-how, meiner langjährigen Erfahrung und vielen Praxistools. Seien Sie gefasst, dass nach dieser Session viel Neues entstehen kann.

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Wenn’s besonders schnell gehen soll:
Die Instant Solution

Sie brauchen eine ganz rasche Abstimmung für Ihr Leadership- oder Management-Thema und kommen alleine zu keiner Lösung? Wechseln Sie die Perspektive! In der Quick Fix Hour kommen wir sofort zur Sache. Ziel ist ein unmittelbar umsetzbarer nächster Lösungsschritt. So bleiben Sie mit Leichtigkeit handlungsfähig.  

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Boost your Success:
Der Rapid Developer

Sie wollen den Erfolgs- und Misserfolgsfaktoren in Ihrer beruflichen Rolle wirklich auf den Grund gehen? Und das mit möglichst geringem Zeitaufwand? Dann ist der Online Rapid Developer genau das Richtige für Sie!

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Raus aus dem virtuellen Wahnsinn:
Das Entlastungspaket 'Open'

Wie gut läuft es beim Führen auf Distanz im virtuellen Setting? Massenhaft Videokonferenzen, E-Mail-Flut und Chatmania? Demotivation unter den Mitarbeitenden macht sich breit? Steigen Sie doch einfach aus! Mit den praxisbewährten fünf Fokusfeldern bekommen Sie ganz konkrete Lösungen für das Arbeiten und Führen im virtuellen Setting zur Hand.

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Raus aus dem virtuellen Wahnsinn:
Das Entlastungspaket 'Firmentintern'

Wie gut läuft es beim Führen auf Distanz im virtuellen Setting? Massenhaft Videokonferenzen, E-Mail-Flut und Chatmania? Demotivation unter den Mitarbeitenden macht sich breit? Steigen Sie doch einfach aus! Mit den praxisbewährten fünf Fokusfeldern bekommen Sie ganz konkrete Lösungen für das Arbeiten und Führen im virtuellen Setting zur Hand.

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Die besten Leadership Lifehacks:
Lifehacks: für Ihren Führungsalltag 'Open'

Komplexität, Entscheidungen, Sinn geben, enorme Workloads, Sparzwang, Leistungs- und Innovationsdruck, anspruchsvolle Mitarbeitende … Führungskräfte von heute sind überaus gefordert. Erhalten Sie wieder mehr Fokus und Energie fürs Wesentliche! In dieser Session teile ich die wirksamsten Lifehacks für Führungskräfte. Sie nehmen etliche Tipps und Tricks zur Vereinfachung Ihres Führungsalltags mit.

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Die besten Leadership Lifehacks:
Lifehacks: für Ihren Führungsalltag 'Firmentintern'

Komplexität, Entscheidungen, Sinn geben, enorme Workloads, Sparzwang, Leistungs- und Innovationsdruck, anspruchsvolle Mitarbeitende … Führungskräfte von heute sind überaus gefordert. Erhalten Sie wieder mehr Fokus und Energie fürs Wesentliche! In dieser Session teile ich die wirksamsten Lifehacks für Führungskräfte. Sie nehmen etliche Tipps und Tricks zur Vereinfachung Ihres Führungsalltags mit.

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Best-of-Development:
Der PS-Team-Accelerator

Teamarbeit: so wichtig und so herausfordernd zugleich! Hohe Dynamiken, starke Vernetzung, Abhängigkeiten sowie anspruchsvolle Leistungserwartungen bringen Teams oft an ihre Grenzen. Beschleunigen Sie Ihr Team-Development! Mit einer eigens von mir entwickelten Methode erkennen Sie schnell, wo Druckpunkte, Schwachpunkte und Stärken im Team liegen. In dieser Session geben wir Gas – mit Spaß!

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